发布时间：2017-11-09 19:02:37
标签：格局 关键
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近些年来搬家行业出现问题的不少，管理力度不强，缺少规范的规则，起步低都是这些问题的症结。那么我们认为搬家行业在未来会发展成为什么样？为什么现在的搬家公司会出现好与坏的两极分化现象。好与坏的出现是不同的。现在，随着搬家业务的不断扩大。不少新的搬家问题相继出现。如设备搬运，不专业的北京搬家公司遇到这样的问题，就会慢慢淡出人们的视线，从而得不到认可。
其实每个行业都有高潮和低潮的时期，搬家行业也是如此。根据社会发展的变化及人们日益改变的需求，搬家公司应该做出相应的变化。很多搬家公司看一些搬家平台出现，吸引了一大批搬家的客户。担心自己的生意将走向下坡，整日唉声叹气，无所事事。这种状态注定了他们会走向灭亡。一个公司的发展格局其实就是一个领导者的格局，现在很多公司都是私营企业吧，领导人的决策和部署能带动一家公司，也能让一家公司死气沉沉。人的格局大，放眼未来，不拘泥于眼前的利益，才能成就大事。领导者的远观性，决定一个企业的发展。领导者的胸襟也决定了一个企业的面貌。大家可以看，一些盲目追求利益而忽视服务的公司，他们的领导者必然是心胸狭隘，格局很小的人。因为他们着眼于眼前的利益，觉得干一票是一票，有事情就跑路，这样的思想是做不好事业的。一家公司处理领导者以外，管理者和员工都讲究格局，管理者应该站在员工的角度为他们着想，也要站在客户的角度思考客户的需要。好高骛远和吹毛求疵的人都不能成为一个好的管理者。而员工则是一家公司的基石，从来没有听说过一所房子地基打得不好，能造起高楼的。所以员工的素质决定了公司发展的牢不牢靠，员工如果把自己的工作当成一件重要的事情来做的话，那我们的公司就一定能发展得很好。员工只计较个人得失，互相勾心斗角，没有心思放在工作上，做一天和尚撞一天钟的态度，那么公司这幢大楼必将倾倒。搬家公司能不能走好未来的路，关键还是要看人。构建起一个完美的金三角关系，那么未来必定是美好的。
搬家行业发展的格局取决于人的格局，放开心胸，海纳百川，既不盲目迎合，也不自甘堕落。把人的格局调整好，才能更好得发展我们的行业。
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